ЗАДАЧА. Для восстановления трудовой книжки работника учреждения сотрудник отдела кадров должен потратить два месяца, при условии, что ему заранее предоставлены все справки с предыдущих мест работы, выдан новый бланк для трудовой книжки, указана точная дата поступления на работу, а его собственный рабочий день составляет 8 часов.



Работнику, восстанавливающему трудовую книжку, требуется одна неделя на сбор справок с предыдущих мест работы, собственноручного заполнения бланка трудовой книжки и самостоятельного розыска в бумагах отдела кадров приказа о зачислении на работу, при условии, что его рабочий день также составляет 8 часов, но все операции проводятся во внерабочее время.



Дополнительное условие. До конца трудовая книжка оформлена так и не была (не проставлены печати).



ВОПРОС. Существует ли в учреждении отдел кадров для того, чтобы вести учет этих самых кадров, или учреждение функционирует для того, чтобы дать работу кадровикам?





Четкого и внятного ответа, который можно было бы вслух произнести в приличном обществе, у меня нет.